2024.07.1. Z. Min, Menaxheri i Përgjithshëm i Taiyun CNC, udhëhoqi të gjithë punonjësit për të mbajtur një takim fillestar për luftën e 100 ditëve të tremujorit të ri.
Në takim, zoti Min mori drejtimin në mbajtjen e një fjalimi, duke shpjeguar domethënien, qëllimet dhe pritjet e luftës. Ai theksoi rëndësinë dhe urgjencën e luftës dhe e motivoi ekipin të bënte gjithçka. Ai gjithashtu sqaroi qëllimet specifike gjatë luftës (të tilla si tregues të performancës, momentet e projektit, etj.). Ai i coptoi qëllimet e mëdha në qëllime të vogla të ekzekutueshme dhe i zbatoi ato tek ekipe ose individë të caktuar. Ai gjithashtu prezantoi planin e punës, nyjet kohore dhe detyrat kryesore gjatë luftës në detaje sipas qëllimeve të secilës departament. Ai sqaroi ndarjen e përgjegjësive për të siguruar që të gjithë të jenë të qartë për përgjegjësitë e tyre. Më në fund, z. Min i udhëhoqi të gjithë punonjësit të bërtasin sloganin e luftës së bashku, morën një betim kolektiv dhe njoftuan masat e shpërblimit.
Në këtë takim fillestar 100 ditor, secili departament sqaroi qëllimet e veta, përqendroi përpjekjet e tij dhe promovoi me efikasitet detyrat kryesore, duke hedhur një themel të fortë për arritjen e objektivave.